YKS 2024 34 Yaş Üstü Kadın Kontenjanı Nedir? Şartları ve Kapsadığı Bölümler

34 Yaş Üstü Kadın Kontenjanı Nedir?

34 yaş üstü kadın kontenjanı, daha önce üniversiteye gitme imkânı bulamamış kadınların yükseköğretime erişimini artırmak amacıyla YÖK tarafından hayata geçirilen özel bir uygulamadır. İlk kez 2023 YKS’de uygulanmaya başlanan bu kontenjan, 2024 YKS tercih kılavuzunda da yer aldı.

Geçtiğimiz yıl bu kapsamda:

• 8.105 lisans,

• 12.937 ön lisans olmak üzere

• toplam 21.042 kontenjan ayrıldı.

YKS 2024 34 Yaş Üstü Kadın Kontenjanı Şartları Neler?

Bu kontenjandan yararlanmak isteyen adayların şu şartları taşıması gerekiyor:

• 1 Ocak 2024 itibarıyla 34 yaşını doldurmuş olmak
  (1 Ocak 1990 ve öncesi doğumlu olmak),

• Kadın aday olmak,

• Devlet üniversitelerini tercih etmek,

• Merkezi yerleştirme ile öğrenci alan ön lisans veya lisans programlarını seçmek.

Daha önce bir ön lisans programından mezun olan adaylar, yalnızca lisans programları için ayrılan 34 yaş üstü kadın kontenjanlarını tercih edebiliyor.

34 Yaş Üstü Kadın Kontenjanı Hangi Bölümleri Kapsıyor?

Bu özel kontenjan, bazı bölümler hariç olmak üzere birçok programda uygulanıyor.

Kontenjan Kapsamı Dışında Kalan Bölümler

Başarı sıralaması şartı aranan aşağıdaki bölümlerde 34 yaş üstü kadın kontenjanı bulunmuyor:

• Tıp

• Diş Hekimliği

• Eczacılık

• Hukuk

• Mühendislik

• Mimarlık

• Öğretmenlik programları

• Pilotaj

• Havacılık Elektrik ve Elektroniği

• Havacılık Yönetimi

• Denizcilik İşletmeleri Yönetimi

• Uçak Bakım ve Onarım

• Uçak Gövde ve Motor Bakımı

• Uçak Elektrik ve Elektroniği

• 

Bu bölümler dışında kalan ön lisans ve lisans programlarında 34 yaş üstü kadın kontenjanı yer alıyor.

Yerleştirme Nasıl Yapılıyor?

• 34 yaş üstü kadın adaylar, öncelikle genel kontenjan, ardından 34 yaş üstü kadın kontenjanı dikkate alınarak değerlendirilir.

• Adaylar, puanlarının yettiği en üst tercihe yerleştirilir.

• Kontenjanların sınırlı olması nedeniyle, yalnızca çok talep gören bölümleri tercih eden adaylar yerleşememe riskiyle karşılaşabilir.

Uzmanlar, tercih listesi hazırlanırken puan–kontenjan dengesi gözetilerek daha geniş bir tercih aralığı oluşturulması gerektiğini vurguluyor.